Perché diventare un giovane dirigente dell'OHF?
Promuovi il cambiamento, ispira il futuro!
Riteniamo sia importante che adolescenti e giovani adulti possano far sentire la propria voce nella sensibilizzazione sull'iperossaluria. Il Young Executive Leadership Program (Y.E.L.P) accoglie chiunque desideri entrare in contatto con altri, condividere la propria storia e contribuire a diffondere consapevolezza. Che tu sia qui per conoscere altre persone, condividere la tua esperienza o semplicemente trovare una comunità, questo è uno spazio in cui puoi partecipare nel modo che preferisci. Y.E.L.P è suddiviso in due fasce d'età: i membri Y.E.L.P e gli ex allievi. Entrambi i gruppi avranno l'opportunità di imparare gli uni dagli altri e di lavorare insieme. Incoraggiamo vivamente chi ha un'età compresa tra i 15 e i 25 anni a partecipare, ma invitiamo tutti coloro che hanno un legame con l'iperossaluria a candidarsi!
Diventa un giovane dirigente dell'OHF
Ricoprire il ruolo di giovane dirigente ti permette di mettere a disposizione le tue capacità e di svilupparne di nuove. Pensa a come, in quanto giovane, puoi dare il tuo miglior contributo all'OHF e cerca le opportunità per affinare le competenze che desideri sviluppare maggiormente, come la promozione sui social media, la comunicazione in pubblico, la raccolta fondi e molto altro ancora! Ci sono molti modi per far parte di questa comunità, a seconda di ciò che ritieni più adatto a te.
Le aree di intervento comprendono: le principali aree di intervento di Y.E.L.P. comprendono Scienza e ricerca, Politica, Sensibilizzazione e divulgazione e Raccolta fondi. Possono diventare membri di Y.E.L.P. tutti coloro che desiderano fare la differenza; per partecipare al programma non è richiesta alcuna esperienza precedente in queste aree.
Scienza e ricerca
Unisci la tua passione per la ricerca scientifica a idee innovative! Scopri quali nuovi sviluppi sono in corso per i pazienti affetti da iperossaluria e in che modo i sostenitori dei pazienti possono contribuire a promuovere la ricerca.
Politica
Scopri di più sul ruolo che le politiche pubbliche svolgono nel panorama delle malattie rare! Metti la tua passione al servizio delle politiche pubbliche in questo settore e fai sentire la tua voce per sostenere le priorità della comunità dell'iperossaluria. Diventa un attore del cambiamento oggi stesso!
Sensibilizzazione e divulgazione
Lascia che la tua voce plasmi il futuro dell'iperossaluria! Chiunque può diventare un sostenitore e, nell'era digitale in cui viviamo, gran parte dell'attività di sensibilizzazione avviene attraverso i social media. Metti a frutto le tue competenze online per diffondere la conoscenza dell'iperossaluria, condividere la tua storia e informare la tua comunità sulle esigenze dei pazienti adolescenti e giovani adulti affetti da questa malattia. Siamo sempre alla ricerca di idee nuove e originali per migliorare il nostro coinvolgimento sui social media e i nostri contenuti!
Raccolta fondi
La raccolta fondi è fondamentale affinché l'OHF possa continuare a portare avanti iniziative di sostegno, formazione e ricerca. Internet e i social media consentono alle iniziative di raccolta fondi di andare ben oltre i risultati raggiunti in passato. Lasciate libera la vostra immaginazione e la vostra creatività. Non ci sono limiti a ciò che potete fare di unico e divertente per voi e la vostra comunità. Siete voi a decidere!
Vantaggi per i dirigenti
Poiché l'iperossaluria è una malattia rara, anche pochi casi significativi possono fare una grande differenza.
Molti contatti nascono spontaneamente grazie agli incontri per pazienti e famiglie organizzati dall’OHF e ad altri eventi dell’OHF dedicati all’
, in cui i giovani membri possono conoscersi, condividere esperienze e contribuire a garantire che le voci dei giovani
siano rappresentate. Tra gli altri vantaggi figurano:
- Costruire relazioni professionali concrete sul posto di lavoro
- Ricevere una lettera di raccomandazione per opportunità future (ad esempio, domande di ammissione all'università)
- Migliora le tue capacità relazionali e rafforza la fiducia in te stesso
- Impara a diventare un leader nel servizio alla comunità
- Rafforzare le capacità di pensiero critico, leadership, persuasione e risoluzione dei problemi
Riflettori puntati sui membri e gli ex allievi di Y.E.L.P.
Vi presento George!
George, un ex allievo del programma Y.E.L.P., si è avvicinato al mondo delle malattie rare dopo che, all’età di otto anni, gli è stata diagnosticata una rara patologia renale-epatica, l’iperossaluria primaria. Grazie al contatto immediato con la Oxalosis and Hyperoxaluria Foundation (OHF), ha potuto contribuire, insieme ad altri membri della comunità, alle iniziative volte a sensibilizzare l’opinione pubblica sull’iperossaluria primaria. In occasione di due conferenze internazionali sull'iperossaluria, George ha presentato studi volti a comprendere meglio l'esperienza dei pazienti e a verificare i benefici dell'interazione sociale nella gestione del trattamento dell'iperossaluria primaria. Rendendosi conto del valore del contatto con altri pazienti affetti da malattie rare grazie a questi progetti, ha iniziato a interessarsi all'adesione e all'espansione del Youth Executive Leadership Program (Y.E.L.P), istituito con l'OHF. Continua a essere desideroso di imparare e di entrare in contatto con gli altri, nonché di continuare a sostenere la causa della sua e di tutte le malattie rare attraverso le opportunità offerte dal Y.E.L.P.
Aspettative:
- Mostrate un atteggiamento positivo e professionale e dimostrate il vostro impegno a promuovere il cambiamento nella comunità OHF
- Condividi i tuoi successi con la comunità OHF
- Partecipa a due delle quattro riunioni trimestrali dello YELP insieme ai tuoi colleghi
Impegno in termini di tempo
Il tempo che dedichi a Y.E.L.P. dipende esclusivamente da te. Sappiamo bene che alcune persone hanno impegni molto pressanti e devono destreggiarsi tra salute, scuola, lavoro, vita sociale e altro ancora, ma la tua salute viene sempre prima di tutto!
